Salud laboral. Cláusulas para la negociación colectiva en Castilla La Mancha
- Título
- Salud laboral. Cláusulas para la negociación colectiva en Castilla La Mancha
- Autor Principal
- UNIÓN REGIONAL DE COMISIONES OBRERAS. CASTILLA LA MANCHA
- Autor Secundario
- COMISIÓN REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE CASTILLA LA MANCHA
- Descripción
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Recopilación de las cláusulas a analizar por parte de los agentes sociales en materia de salud laboral y prevención de riesgos laborales en los acuerdos de negociación colectiva de los convenios laborales.
Las cláusulas son las siguientes:
1. Derechos de participación y representación.
2. Vigilancia de la salud.
3. Trabajadores especialmente sensibles.
4. Coordinación empresarial y control de trabajadores externos.
5. Protección a la maternidad.
6. Desarrollo de los artículos 14.15 y 16 de la Ley de PRl.
7. Condiciones de trabajo.
8. Acoso sexual y moral.
9. Medio ambiente.
10. Trabajos tóxicos y peligrosos.
11. Drogodependencias.
12. Conclusiones.Producto final destinado prioritariamente a delegados de prevención, sindicatos, empresas y trabajadores de la Comunidad de Castilla la Mancha.
- Código Acción
- IT-0428/2008
- Materias
- 1 - Seguridad en el trabajo
- CNAE
- 000 - Multisectorial
- Formato
- MONOGRAFÍA
- Idioma
- CASTELLANO
- Palabra Clave
- Comunidad Autónoma de Castilla la Mancha | Derechos | Obligaciones | Gestión de la prevención de riesgos laborales | Riesgos laborales | Negociación colectiva | Convenio colectivo | Condiciones de trabajo
- Estado
- Producto publicado